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太鋼召開一季度全面預算評價考核工作會議
?? 來源: 太原鋼鐵集團有限公司?? ?? 時間: 2012-04-18
4月16日下午，集團公司在花園國際大酒店會議中心召開2012年一季度全面預算評價考核工作會議。公司領導楊海貴、高祥明、侯進平、王新平、韓瑞平、柴志勇、韓珍堂、彭存根、謝力、張志方、王百東及公司各管理部門部長（主任）、各子（分）公司及其所屬單位經理（廠礦長、部長）、各主要生產廠廠長（經理）參加了會議。此次會議主要是進一步認清當前經濟形勢和鋼鐵行業(yè)面臨的嚴峻挑戰(zhàn)，要求各單位按照“找準差距、分析原因、明確目標、制定措施、狠抓落實”五個步驟，扎扎實實推進各項工作，采取有效措施應對嚴峻的市場形勢，確保公司預算目標實現(xiàn)。
在聽取了相關單位的匯報后，集團公司總經理高祥明指出，面對鋼鐵行業(yè)的嚴峻形勢，要進一步提高全員的危機感、責任感、使命感，動員廣大干部職工堅定信心，凝心聚力，全面完成2012年預算目標。這是這次會議的主題，也是當前全公司的中心任務。要發(fā)動全員和公司各方面，進一步增強信心，迅速采取有效措施，提高公司發(fā)展的質量和效益。
為此，高祥明要求：一、各單位一把手要關注公司預算目標完成情況的評價，把壓力轉變?yōu)閯恿?，轉變?yōu)槁斆鞑胖?，轉變?yōu)榫唧w的措施。峨口鐵礦一季度安全、質量、成本等各方面的工作業(yè)績非常突出，這源于該礦指標分解有深度，采取辦法有效果，值得各單位學習借鑒。公司全面預算評價考核組要對峨口鐵礦的做法進行總結提煉，在全公司推廣。二、加大品種質量工作力度，進一步優(yōu)化品種結構，向品種結構要效益；切實提高產品實物質量，加大質量管控的組織力度和激勵考核力度，實現(xiàn)一些“老大難”質量問題的快速突破；突出重點環(huán)節(jié)，持續(xù)推進降本增效，擴大公司效益增長點。三、加快推進重點工程項目建設，特別是要加強內部管理，優(yōu)化流程，確保工程從一開始就設計好、安排好、協(xié)調好。四、深化對標找差，預算指標有所退步的單位要高度重視，查找差距，分析原因，盡快改進。高祥明還就臨鋼公司、礦業(yè)分公司以及多元業(yè)務板塊的工作提出了要求，同時，要求公司相關部門加強組織協(xié)調和服務，推動工作的落實。
